中新網12月15日電 中國勞動和社會保障部副部長劉永富今天上午在國新辦新聞發布會上表示，完善企業職工基本養老保險制度是在充分研究論證的基礎上作出的決策，具有十分重要的意義。
劉永富在會上介紹了中國完善企業職工基本養老保險制度的有關情況。他還說，一個月前，國務院常務會議原則通過《完善企業職工基本養老保險制度的決定》以后，再次征求了各地的意見。2001年7月以來，我們還在東北三省進行了完善城鎮社會保障體系的試點，在做實基本養老保險個人帳戶、改革基本養老金計發辦法、提高統籌層次、加強養老保險規范化和信息化建設方面，取得了明顯的成效。為在全國范圍內完善這個制度積累了經驗。
同時，各級勞動保障部門會同財政等有關部門進行了大量的調查研究，僅2003年，我們就組織近百人次，利用三個月的時間，集中到26個省市進行調研，廣泛聽取意見。2003年，勞動保障部又成立了完善企業養老保險制度課題組，就完善制度做了充分的論證和研究，形成了總報告和十個分報告，并且征求了國內外專家學者的意見，可以說，這一次完善企業職工基本養老保險制度是在充分研究論證的基礎上作出的決策。
劉永富說，《決定》的出臺，是中國當前政治生活中的一件大事，事關廣大人民群眾的切身利益，是全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的重要舉措，對于落實科學發展觀，健全社會保障體系，應對人口老齡化，實現養老保險制度的可持續發展，都具有十分重要的意義。 (據中國網網絡直播文字整理)
