他出身于貧苦農民家庭，通過勤奮工作，終于走上了大型國企單位一把手崗位(正局級)。然而在走上事業的高峰時，他卻放松了對自己的要求，開始利用下屬企業改制和幫助下屬企業解決困難的機會，從中收取巨額賄賂。就好像一個馬拉松選手，一路趕超對手，終于走到了終點線前，但是，他沒有能夠聽到觀眾席上爆發的掌聲、歡呼，沒有見到鮮花、彩旗。因為就在快要到達終點線的一刻，他跌倒在了終點線前。他就是南京化建產業(集團)有限公司原董事長李章國。

　　昨天，年級市中級人民法院作出一審判決：李章國收受他人賄賂人民幣3870922.72元、美元20000元、商品房1套(價值人民幣510742.2元)，以受賄罪判處其有期徒刑14年，沒收財產人民幣40萬元，其犯罪所得贓款贓物全部追繳上繳國庫。

　　與共和國同齡的李章國，本可“光榮退休”。可此時，他聽到的只有法官那莊嚴的判決。戴著那锃亮的手銬，他坐在法庭上，眼中流淌著那悔恨不盡的老淚。

　　他撐了20天才開口

　　去年，市人民檢察院在查辦一起案件時，發現了涉及南京化建集團的線索：該集團一個部門負責人在企業改制中收受錢財，涉嫌職務犯罪。這個線索引起了檢察機關的重視，辦案人員從中深挖，發現了化建集團副總經理胡光也存在犯罪行為(另案處理)。緊接著，化建集團下屬企業南京新材總廠廠長楊二陵重大貪污犯罪案發，牽出了化建集團董事長李章國涉嫌違紀違法的問題，引起了市委、市政府領導高度重視。

　　南京化建集團是市屬特大型企業，擁有近100家國有企業和10多萬名職工，李章國長期擔任化建集團的“一把手”，是市管正局級干部，查處難度很大。市委領導指示，不管涉及到誰，不管職務有多高，只要違法違紀，都要嚴肅查處。為此，市紀委牽頭與市檢察院和市國資委成立專案組，制定了詳細的初核方案。經縝密初核，掌握了李章國、胡光等人涉嫌受賄犯罪的證據。

　　去年9月下旬，專案組正式對李章國的問題進行調查。一開始，李章國態度鎮定，對自己的問題避而不談，只是不斷表功，還反復強調自己的“廉潔”。

　　這倒也不奇怪。因為查辦楊二陵貪污犯罪過程中，化建集團及相關企業多人陸續接受調查，李章國早已對此心知肚明。他不僅作了周密準備，進行大量串供、轉移贓款贓物等活動，而且還冠冕堂皇地向有關領導準備了一份在楊二陵案發后如何召開家庭廉政會議、查問題、提要求的所謂匯報，儼然將自己裝扮成一個對自己和家庭要求嚴、一心撲在工作上、勤政廉潔的“清官”形象。

　　這些“假動作”豈能瞞過專案組成員的火眼金睛。辦案人員陸續出示的證據證言，一次次沖擊著李章國的心理防線。20天后，他終于低頭認錯，陸續交代自己的受賄行為。在強大政策感化下，他交代的數額也如同“擠牙膏”一般：從最初的90多萬，到200多萬，最后計400多萬元。

　　從貧苦孩子到正局級干部

　　去年國慶是新中國60歲的生日，仍在“兩規”期間的李章國格外落寞。與共和國同齡的他，勞碌了大半輩子，此時原本應當卸下職務頤養天年，可現在卻在市紀委辦案工作點接受組織審查，李章國悔恨不已。

　　李章國出生于蘇北貧苦農民的家庭，6歲時父親就離開人世，母親領著4個孩子相依為命。困難的時候，他跟著母親在街頭賣過烙餅，在田間摘過野菜和樹葉，扒過樹皮。因缺醫少藥營養不足，妹妹活活餓死在家，姐姐也因為心臟病離開人世。

　　逆境磨煉了李章國的意志。他從窮苦農村一路走來，在南京讀大專畢業后，被分配到南京某石礦當工人。剛工作的李章國，生活極為貧困，家里的鐵鍋壞了，他就找人把鍋補起來接著用。

　　25歲那年，表現優異的他被任命為車間副書記。基層干部的經歷讓李章國擁有了很強的工作能力，賞識他的領導們對他不吝溢美之詞：踏實、苦干、辦事果斷、善于決策，協調能力強，能把群眾團結起來。

　　李章國41歲開始擔任南京某石礦礦長、黨委書記，就此走上仕途。此后他又分別在南京華宏集團和南京市建材工業公司擔任一把手。2000年時，南京化建集團組建，李章國出任這個“超級航母”的黨委副書記、副董事長、總經理。3年后正式升任化建集團董事長。

　　下屬給他兒子“發工資”

　　仕途上高歌猛進的同時，李章國的私欲也在膨脹。2000年后，化建集團下屬近百家企業紛紛開始啟動改制，頭腦精明的生意人都瞄準了這個機會，李章國作為化建集團內的實權人物，更成為他們巴結的對象。在“糖衣炮彈”的輪番進攻下，李章國漸漸失去了抵抗力。其中，南京某化工集團有限公司董事長蘭夏生是“貢獻”最大的一個行賄人。

　　該化工集團廠址原先在浦口區，后來由化建集團出面幫助企業實施了搬遷。通過改制，企業并購了一家化工廠和設計院，資產質量得到提高，實現了做大做強。與此同時，通過改制，蘭夏生作為企業的負責人收入也大幅提高。心存感激之余，蘭夏生從2003年中秋節開始“拜訪”李章國。剛開始，他送了3000元的紅包，后來見對方來者不拒，他逢年過節的禮金逐步上升：1萬、2萬、3萬，最后能一次性送上5萬。

　　蘭夏生知道，化建集團就是自己企業的“家長”，很多事情只要“家長”幫忙就好辦。他認為必須對李章國進行“長線投資”。2003年夏天，蘭夏生結識了李章國的大兒子李明，便想出個主意。他找到李章國說：“你兒子學歷高，我想讓他在我的企業里幫忙搞點咨詢，每個月我給他發點工資。”

　　李章國知道他所說的“工資”是什么，也知道這么做實際上是沖自己來的，不過他也沒有反對，只是讓兒子去切實做點事情。于是李明與蘭夏生簽訂了一份協議，之后每個月領取近2萬元的工資。

　　幾年后，李章國想起此事，覺得銀行卡記錄容易被察覺，就找到蘭夏生表示不妥。于是給李明的“工資”被改成了直接送現金。每次蘭夏生上門，如果李明不在，他就干脆直接給李章國夫妻。

　　6年時間里，蘭夏生支付李明的“工資”數額達到了91.8萬多元！加上他逢年過節送的禮金，他一個人就向李章國行賄了132萬多元。