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　　今天(1月25日)，本報(中國青年報)報道了黑龍江森工總局下屬林業局存在一些職工偽造混崗知青身份的問題，在這些造假者的名單上顯示，他們有的年齡未滿13歲便已參加工作，有的在其畢業學校未建成前便已“畢業”。今天下午，黑龍江省森工總局勞動和社會保障局局長姜宏偉接受中國青年報記者采訪時稱，感謝媒體的輿論監督，也歡迎媒體進行輿論監督。對媒體報道的問題，總局紀委和監察局將一查到底，對有問題的人員要停保、退保，對造假的相關責任人要追究責任。

　　針對本報報道中“1969年出生的混崗知青”、“1981年上山下鄉”等現象，姜宏偉局長表示這樣堂而皇之的造假必須糾正。

　　對于年齡造假、學歷造假的混崗知青，具體情況總局還沒有掌握。總局紀委要和監察局一起來調查。

　　針對混崗知青造假，姜宏偉局長表示，國家林業局曾派人來調查。混崗知青辦理養老保險，需由總局、林管局、林業局三級把關，可能是有些假學歷和改年齡的情況沒有甄別出來，這些個別情況肯定存在，總局曾經一次清理了1000多名假混崗知青，但主流是好的。

　　據了解，黑龍江森工系統總共辦理了32000人的混崗知青，針對混崗知青為什么95%以上是女性疑問，姜宏偉局長表示，森工行業特點是很多職位優先找男同志，這些女同志都是男職工的家屬，當年轉正的機會都讓男的占了。

　　姜宏偉局長稱，森工總局混崗知青政策的依據是國家林業局、財政部聯合下發的《關于做好天然林保護工程區森工企業職工“四險”補助和混崗職工安置等工作的通知》。

　　2006年，黑龍江省森林工業總局下發了《森工原國有混崗知青參加基本養老保險暫行規定》，專門解決60歲以下的混崗知青養老保險問題。

　　姜宏偉局長解釋，混崗集體職工和混崗知青是兩個概念，這兩類人的問題得到了分別的解決。

　　姜宏偉局長還表示，2006年60歲以上的混崗職工都辦理了家屬工、“五七工”，總數達55000人，最近該局還將解決長期臨時工的養老醫保等問題。(記者王超)