摩托羅拉移動的裁員風波到目前為止仍在持續發酵。一位南京摩托羅拉研發中心(以下簡稱"南摩")的員工向記者透露，截至9月11日，已經有數人已經簽署離職協議。

　　【解說】摩托羅拉在中國地區計劃的“閃電裁員”由于引起南京研發中心員工的強烈不滿而遭到了意想不到的阻礙。自8月13日該中心公布裁員消息以來，資方多次派高層來南京與“南摩”員工代表談判，但一直沒有達成一致意見，談判一度陷入僵局。

　　摩托羅拉移動的裁員風波到目前為止仍在持續發酵。一位南京摩托羅拉研發中心(以下簡稱"南摩")的員工向記者透露，截至9月11日，已經有數人已經簽署離職協議。

　　【解說】摩托羅拉在中國地區計劃的“閃電裁員”由于引起南京研發中心員工的強烈不滿而遭到了意想不到的阻礙。自8月13日該中心公布裁員消息以來，資方多次派高層來南京與“南摩”員工代表談判，但一直沒有達成一致意見，談判一度陷入僵局。

　　【解說】一些“南摩”員工出于對日后工作生活的考慮，不得不開始尋求工作。迫于新工作的壓力，在談判僵局中消耗不起的數位“南摩”員工，已簽署離職協議。

　　【同期】摩托羅拉南京研發中心 員工

　　(已經有一些員工他們簽訂了離職協議)

　　(簽訂離職協議的人)有幾個不是很多，因為是這樣的，這邊公司也沒有什么正面回復。感覺他們沒有特別誠意。其他工作不好找，你不去的話，就是說這個OFFER(工作錄取意向協議)不給你，別人(其他公司)也會有壓力的，萬一別人不給你機會，就只好簽字了。

　　【解說】摩托羅拉閃電裁員在南京意外碰壁，近一個月以來，資方前后派出人事部、大中華區、亞太區總裁劉飛，以及上周來寧的法律部負責人，輪流與勞方代表進行談判，大打“車輪戰”。勞方代表提出的意見每次都如石沉大海，毫無回應，“南摩”員工稱資方反復無常，缺乏誠意。

　　【同期】摩托羅拉南京研發中心 員工

　　他每星期換每星期換一個人，換然后每次都會跟你們提一點要求，然后提完了要求之后他就是什么也不會回應，然后下星期他再派一個人來，再跟你談，然后再問你有什么要求，你提完了之后他又要再派一個人過來。我們對這件事情的判斷，可能是公司大概是沒有什么讓步，也不會有什么新的誠意。

　　【解說】據了解，就南摩員工代表提出的延遲關停的意見，目前資方已確定少數項目的員工可延遲至年底離職。但談判局面尚未明晰，南摩的員工仍在等待資方的回復。

　　曹韌基 盧輝 南京報道